Ebook gratuit Nudge management : Comment créer du bien-être, de l'engagement et de la performance au travail avec la révolution des sciences comportementales, by Eric Singler

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Nudge management : Comment créer du bien-être, de l'engagement et de la performance au travail avec la révolution des sciences comportementales, by Eric Singler

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Détails sur le produit

Broché: 328 pages

Editeur : PEARSON (France) (15 juin 2018)

Collection : Management

Langue : Français

ISBN-10: 2744066818

ISBN-13: 978-2744066818

Dimensions du produit:

23,4 x 1,8 x 15,5 cm

Moyenne des commentaires client :

4.6 étoiles sur 5

3 commentaires client

Classement des meilleures ventes d'Amazon:

19.963 en Livres (Voir les 100 premiers en Livres)

Ce livre explique très bien ce qu'une démarche fondée sur les preuves peut apporter de positif au management. C'est à la fois très humaniste et très bien documenté d'un point de vue scientifique. Ce livre devrait réconcilier les managers qui sont tiraillés entre l'obligation d'avoir des résultats et le souhait d'être un bon manager d'équipe.

Excellent livre, dans sa première partie de vulgarisation des dernières notions de biais cognitifs, amusants et révélateurs, que nous éprouvons tous. on livre, mais pas excellent dans sa deuxième partie, de conseils pour (se) manager avec simplicité et efficacité. Désidératas un peu simples, pas toutes neuves, et pas toujours applicables, mais inspirantes, pour parfois faire autrement, en respectant le Principe sous-jacente.Je recommande, au final !

Bien écrit , facile à lire nous fait comprendre le mode de fonctionnement de l'être humain dans un groupe , très utile lorsque l'on a à manager du personnel cela nous apporte des pistes que j'ai essayé et effectivement ça ne peut que fonctionner. A avoir absolument.

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